NORMATIVA SULLA CONTINUITA' DEI DOCENTI DI SOSTEGNO
E' il DM 32/2025, che attua l'art. 8 del D.L. 71/2024 e disciplina la conferma dei docenti a tempo determinato su posto di sostegno per l'anno scolastico 2025/2026, garantendo la permanenza sulla stessa scuola agli insegnanti che hanno svolto supplenze fino al 30 giugno o 31 agosto 2025, escludendo i supplenti temporanei, e prevedendo procedure specifiche per docenti specializzati e non specializzati.
Che cosa dice la nuova normativa sulla continuità del sostegno?
Con il Decreto Ministeriale n. 32 del 26 febbraio 2025 viene introdotta una procedura straordinaria per favorire la continuità didattica dei docenti di sostegno già in servizio, con la possibilità per le famiglie di richiederne la conferma sullo stesso posto per l’anno successivo.
Perché questo è collegato alla formazione
Il decreto e le misure collegate danno priorità assoluta ai docenti che sono specializzati per l’insegnamento agli alunni con disabilità — cioè chi ha concluso un percorso come il TFA sostegno o altra formazione abilitante specialistica.
Questo significa che una formazione curricolare più approfondita diventa un vantaggio decisivo, perché aiuta ad aumentare concretamente le possibilità di conferma e continuità sul posto di sostegno.
In altre parole:
Un docente con una formazione specialistica più forte ha maggiori chance di rientrare nella procedura di conferma sul posto.
Avere più competenze curricolari e metodologiche non è solo un valore aggiunto professionale, ma si traduce in un vantaggio normativo reale nelle dinamiche di stabilità lavorativa nell’ambito del sostegno.
Oggi non stiamo parlando solo di formazione.
Oggi stiamo parlando di vantaggio reale
La nuova normativa sulla continuità dei docenti di sostegno ha cambiato le regole del gioco:
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chi è più formato ha più possibilità di continuità
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chi è più preparato viene preferito
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chi investe oggi sulla formazione, lavora meglio domani
La nuova normativa sulla continuità dei docenti di sostegno ha cambiato le regole del gioco:
chi è più formato ha più possibilità di continuità chi è più preparato viene preferito chi investe oggi sulla formazione, lavora meglio domani
